事业编和央企哪个好？(央企编制和公务员哪个好一点)-j9九游会

最佳答案 蓝起网53678位专家为你答疑解惑

这个问题又是隔行如隔山的问题，如果不是体制内岗位工作很难回答，这个问题不能云山雾罩，含含糊糊，浑沦吞枣的瞎回复，因为你的不负责任的答复，很可能误人子弟的一辈子的大事！

这是事情要先说明的问题是，什么地方的事业单位？什么级别的事业单位？是事业单位干部？还是事业单位工人？还是事业单位招聘的合同工，派遣工？这个问题必须说清楚！比如一些人总是混淆视听的把环卫农民派遣工，胡说成为事业单位编制的环卫工人，把人人羡慕大学生研究生都无法进入的环卫工人说成是社会底层人士！

是什么央企单位？是效益好的央企单位？还是效益不好的央企单位？央企单位的地点在什么地方必须说清楚！

如果单纯比较一下，都是北京市的事业单位干部和北京的央企单位人员！我建议你坚决去事业单位干部，因为收入稳定，险金充足，前途光明！北京央企就是招聘大量人员，订短期合同，必须工作合同十年后採可能是长期工人，央企人员没有执法权与管理权，就是社会主义国家经济细胞的一份子，有可能在经济效益好的时候高于事业单位干部，可是长期比较，你的社会地位，经济收入，养老基金的多少，肯定是低于事业单位干部的，而且事业单位干部成绩突出时，可以在正科级岗位，直接提拔进入公务员副处级岗位，所以前途光明！

如果是偏远山区的事业单位工人，和央企比较，比如偏远山区的县城事业单位工人与北京的中国烟草总公司工人比较，当然要坚决去北京的国家烟草总公司了，所以比较必须是同级别，同地点的事业单位与央企人员比较，一般来说，还是事业单位高于央企单位人员。

要看哪个层级。

央企的基层是非常苦逼的。以大家熟悉的国家电网为例，能进入电网的都是211以上大学，但是如果在基层一线，那基本跟普通工人没啥区别。巡检、调度、变电站值班，巡检是辛苦，可能要爬电杆。调度要24小时倒班。变电站好一点，但是荒无人烟。工资嘛，21世纪初确实还是挺高的，但是已经十几年没涨过工资了，普通职工也就是四五千块钱。跟事业编相比，没有任何优势。

所以，如果是央企基层职位，一定要认真对比。生产类央企一线多半在车间，工作还是很辛苦的，弄不好一辈子出不来。

但是如果在央企二级机构，那么大多数的二级机构比事业编的待遇要好。上升空间也比较大。

现在国有企业没有什么可让人羡慕的。拼命争效益，外人说你靠垄断；工资拿多一点，外人说你工资高。其实央企出来的，都知道从工人干起来的辛苦。至于公务员，即使是科员，好歹在办公室，算个官吧。

你这个题目让我想起经常提起的好和不好两个极端。这样看问题到也简单，可是这个世界偏偏就不这样，总是在分久必合合久必分是是非非中来回往复发展前进。

前些年人们为了解决非农业户口，想尽办法绞尽脑汁走出农门，我们还是记忆犹新的，经过这么多年发展，农民非农民已经不重要，搬到大城市去的很多人正在想尽办法搬回到自己老家，因为不能成行而懊恼不已。

事业编、企业编、央企、国企这些耳熟能详的词，相信再过几年以后可能就不会再提起，社会的发展变化太快，以前这些地方旱涝保收，五险一金多种福利待遇是人人向往的好地方，现如今都在改革并且打破铁饭碗，每名员工逐步过度到合同制员工，而且竞争上岗各凭本事让大家有了紧迫感危机感。这都是改革带来的崭新局面，人们看到这些改变看到我们国家大有希望，人人情不自禁的脸上露出笑容。

非此即彼的时代已经过去，我们每个华夏儿女炎黄子孙，每个参加国家建设的工作者，这时候要把心思投入到轰轰烈烈的干事创业中去，而不是为了个人利益斤斤计较哪里舒服哪里待遇好，这些情况国家早就为我们想好了，现在所有用工基本是五险一金和各种补贴，解决了大家的后顾之忧，我们处在这样一个社会发展的重要时期，实现中国梦的关键节点上，应该感到骄傲和自豪，让我们携起手来共同开创美好未来！